3.1人力資源會計核算的對象
人力資源是指某壹特定人口所具有能力的勞動總量，是勞動力人口數量和勞動力人口數量兩者的綜合。人力資源會計的核算對象是人力資源，就某壹經濟組織而言，人力資源占用形式表現為“人力資產”，來源形式表現為“人力資本”。人力資產是指企業擁有或控制的能用貨幣計量的經濟資源中的人力，然後通過人力資產的使用和控制能為經濟組織帶來未來的經濟利益。人力資本l代表勞動力所有權投入企業形成的資金來源，它的建立意味著承認勞動者在經濟組織中的應有地位。
3.2人力資源會計的確認
我國《企業會計準則》規定:“資產是企業擁有或者控制的，能夠用貨幣計量的經濟資源”，人力資源完全符合資產的定義。第壹，是勞動者通過與企業簽訂勞動合同，建立雇傭關系，企業通過支付工資、報酬，獲得對勞動力資源的控制權，即企業獲得或控制了勞動力資源的使用權。其次，人力資源在其獲取、開發、維護過程中發生的成本和獲取的收益，都是可以計算的。再次，人力資源無疑能為企業帶來經濟效益。所以人力資源是能為企業所控制、能計算並能為企業帶來經濟效益的壹種經濟資源，自然是企業的壹項資產，而且是壹項非常重要的特殊資產。