雖然據了解，“211”、“985”工科大學本科及以上學歷的畢業生很少來縣級市工作，但很多企業迫切需要優秀的畢業生來提升人才水平，工資待遇成為制約人才引進的瓶頸。在這種情況下，市政府於2014年6月出臺了《關於鼓勵優秀高校畢業生到企業工作的實施意見》。意見規定，“985”和“211”全日制工科本科畢業生、各類高校碩士、博士研究生，年齡在35周歲以下，應與本市依法納稅的規模以上工業企業簽訂。
該政策出臺後，榮成通過加大宣傳、外出招聘等多種形式引進了23名優秀大學生，有效解決了人才引進問題，得到了企業的充分肯定。
市人社局人才交流中心相關負責人介紹，2065438年6月至年底就業滿壹年的優秀大學生，今年有以下就業津貼:本科生1000元、碩士生2000元、博士生3000元，享受期兩年，每年1次。住房津貼:本科生3萬元，碩士生5萬元，博士生654.38+萬元。