國企在招聘時，會綜合考慮應聘者的學歷、專業技能、工作經驗和個人素質。雖然學歷是因素之壹，但不是唯壹的決定性因素。兩個研究生在專業知識、研究能力、實踐經驗等方面都有壹定的優勢，在其他方面能有很好的表現，有相關的實習經歷，技能突出，綜合素質優秀，那麽就能順利進入國企。
國企對員工的綜合素質和能力要求更高，二本研究生入職後也需要不斷學習和提升自己的能力，以適應企業的發展需要。