1.薪資待遇:東方電氣公司研究生薪資水平相對較高，通常根據崗位、學歷、工作經驗等因素確定。工資將根據公司的工資制度和政策進行調整和支付。
2.福利和社會保障:研究生員工通常可以享受全面的社會保險和福利待遇，包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險。
3.獎金和績效考核:東方電氣公司可能有獎金制度和績效考核機制，根據個人的工作表現和業績，可能有機會獲得額外的獎金或績效激勵。
4.培訓和發展機會:東方電氣公司作為大型企業，通常會提供員工培訓和職業發展的機會，包括技術培訓、管理培訓和職業規劃。請註意，具體待遇福利細節需要參考東方電氣公司招聘信息及合同或與公司溝通，以獲取最準確、最新的信息。此外，東方電氣公司作為壹家大型企業，可能會根據市場競爭和公司政策的變化調整員工的待遇和福利。