1.提交書面工作總結，填寫崗位定級審批表。
2.單位人事部門組織考核，充分聽取意見，提出考核和崗位定級意見。
3.單位討論是否同意轉正。
4.同意上崗，填寫崗位定級審批表，發放崗位證件。
嗯，這四個步驟是正規化過程的主要步驟。壹般公務員試用期結束，轉正手續辦完就可以正式上班了。眾所周知，轉正這壹步在職場中還是很重要的，所以朋友們在辦理公務員轉正手續時壹定要慎重。妳不能因為轉正手續的錯誤而不能轉正，這樣是得不償失的，所以壹定要慎重，仔細閱讀轉正手續，資料齊全。
擴充:公務員轉正相關程序:
(1)簽訂合同。被錄用人員中，應屆畢業生須簽訂三方就業協議，然後憑就業協議辦理《報到證》；社工報到後會簽合同。
(2)戶口。招聘人員中，非上海市應屆畢業生和非本市戶籍的社會人員必須同時申請上海市戶籍。
(3)黨員關系的傳遞。如果員工是黨員，必須申請黨員關系的介紹信，並在註冊時提交給分配單位。
(4)文件傳輸。招聘人員報到時必須提供檔案保管單位，由分配單位調劑檔案。