簡單來說，最低工齡是指新錄用公務員在用人單位實際工作時間內，必須達到崗位要求的最低工齡。
公務員仍然是被高度接受的職位。
以“最低服務年限5年”為例，也就是說新進公務員必須在報考單位工作滿5年。當然，這5年包括1年的試用期，在這5年內不得轉學或繼續在上級單位考試。這就是近幾年公務員報考中明確規定“在職公務員不得報考”的原因。