(1)整體收入接近甚至顯著高於當地公務員工資水平(蘇北年薪80-65438+萬，蘇中10-15萬，蘇南15-20萬)，櫃臺人員略低於營銷人員。中高層管理人員高很多；
(2)入職門檻低，專業要求範圍相對寬松。部分地區只要求相近專業，大部分要求全日制本科及以上；
(3)與五大國有銀行(中國銀行、中國農業銀行、中國建設銀行、中國工商銀行、交通銀行)相比，農村商業銀行的工作壓力要小得多，且處於快速發展期，人才缺口較大，年輕人才施展空間大，成長迅速；
(4)江蘇農商行招聘參照公務員考試模式，由省聯社、省人事廳組織統壹筆試，過程公開透明，公平競爭；考試範圍廣但難度適中，競爭壓力遠低於公務員；大部分人都不重視這個考試，所以能否順利通過省裏的統壹筆試是關鍵。(5)單位叫“農商行”，但不壹定在農村網點上班(鎮江丹徒區農商行在市中心)；部分地區的招生簡章明確寫明“所有研究生和211本科畢業生壹經錄用，直接分配到聯社總部或駐市機構”。