焦作軍分區采取多種形式提高崗前教育的實效性。針對“雙師型”青年想選擇服務地區和服務的現象，軍分區切實加強思想教育，端正青年新兵入伍動機。為確保陽光征兵，軍分區嚴格依托“征兵輔助決策系統”，邀請上級機關、人大代表、青年家長代表監督，壹次性征兵並生成帶二維碼的紙質文件，可當場確認簽字，存檔後可查閱。
崗前培訓為幫助“準新兵”改變、縮短入營後的適應期打下了良好的基礎。