裙帶關系是指利用親戚、同學、同鄉等關系，在職務晉升、工作分配、接受教育等領域，謀取不正當的優惠和利益的現象。
壹、何為裙帶關系
裙帶關系是指在某些領域中，通過利用個人關系、家世出身等非法因素，謀求不正當的個人利益的行為。這種利用親戚、同學、同鄉等關系的行為，往往有悖於公平、公正、公開的社會原則，也削弱了政治廉潔性、社會公信力。
裙帶關系是壹個普遍存在的社會現象。政治、法律、經濟等多個領域之間的網絡構成了壹個龐大的人際關系系統，這些關系網絡往往壟斷了資源、權力和利益的分配，涉及的職業多樣，由政府到社會各個領域的公***事業都可能受到影響。
二、裙帶關系的存在原因
1、具有人情關系和地方情結等因素，處於相對封閉的網絡之中。
2、缺乏科學、規範的考試考核和用人程序，有些地方政府權力過於集中，信息不透明，運作機制不健全。
3、某些領域、職業的資格審查體系和評價標準不夠透明和嚴格，導致利欲熏心、勾結壹起搞形式主義，導致不良效果。
三、如何解決裙帶關系問題
1、推廣公平公正的考試考核、用人制度，確保人才選拔的內在質量。
2、建立健全相關的監督機制，督促有關部門嚴格執行考試、調整、提拔等程序。
3、完善投入機制，公開錄用、調整、評獎、升遷等程序，提高職業道德和職業精神。
綜上所述，裙帶關系不僅損害了政治、社會和市場經濟的制度穩定，還阻礙了社會發展和個體發展。因此，認真研究裙帶關系的根源和實質，提出對策和措施，盡力控制這種現象的發展和蔓延，是每個社會成員的重要責任。