我們眼下的社會，報告十分的重要，我們在寫報告的時候要註意涵蓋報告的基本要素。寫起報告來就毫無頭緒？下面是我收集整理的事故報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
事故報告 篇1×××勞動和社會保障局：
我公司於×年×月×日早晨6:00左右發生壹起工傷事故，現將情況報告如下：
壹、職工信息
姓名：×××
性別：×
年齡：××歲
身份證號碼：××
籍貫及現住址：××
崗位：××
二、受傷過程
20xx年×月×日早晨6:00左右，我公司職工×××在青島市開發區給客戶安裝機器時，被掉下的物件砸傷右腳，隨即被送往青島骨科醫院治療，14日下午被轉至×××人民醫院繼續住院治療。經初步診斷，×××右腳多根趾骨骨折，具體病情詳見住院病歷、診斷證明單等。
三、原因分析
在事故發生後，公司立即組織相關人員進行調查。分析原因體現出以下幾個因素：首先，安全教育不足，加之其本人安全意識較低，對生產、生活中的不安全因素在思想上麻痹大意，所以造成了這次事故。
四、糾正預防
公司管理層在召開事故原因調查分析會後，又立即組織召開了安裝人員及相關人員的安全會，教育外出安裝人員要提高安全意識，遵守安裝要求，杜絕三違現象，必須認真吸取事故教訓，防止事故再次發生。通過此次會議，進壹步加強了公司的安全管理工作，提高了員工的安全意識和素質。
××
20XX年10月16日
事故報告 篇2本次統計樣本包含了本年度已結案的24起工傷事故，約占本年度工傷事故總量的60%；其中男性當事人22起（占現有男員工的9.1%），女性當事人2起（占現有在職女員工的2.3%）；所選的24起工傷事故按部門分類。
由以上分析可得出以下結論：
1、沖壓、焊接兩個班組是工傷事故發生頻率最高的兩個班組，焊接工、沖壓工是最容易發生工傷事故的兩個崗位。
2、雖然夜班和加班在整個企業工作安排中占的比重相對很低，但此期間工傷事故發生的概率卻遠高於正常上班時間；在上下班前後30分鐘內工傷事故的發生概率也較高。
3、從工傷事故發生的原因來看，主要是由於員工在工作期間自我保護意識薄弱、安全意識不夠或工作過程中註意力不集中等引起的。
4、從我公司受害人員身體被害部位來看相對較為集中，最容易發生工傷事故的部位為眼部、手部和腳部；並且各部門發生工傷後的受害部位也不同；焊接班和噴塗班員工眼睛受傷幾率最大，手腕、腰部、臉部的概率最小；沖壓班手和腳受傷的概率最大，其他身體部位受傷的概率很小；下料班和裝配、倉庫等部門員工腳和腰部受傷概率最大，其次為手和臉等；沖壓班工傷事故造成的影響最為嚴重。
針對以上分析，特對我公司勞動安全與保護工作提出以下意見：
1、堅決、認真執行公司安全生產相關管理制度，定期對員工開展安全培訓，使基層管理人員和員工提高安全意識。
2、分班組和工種對本部門經常遇到的或發生概率最大的工傷事故類型、事件進行分析，並提出相應改進措施，提交生產部和行政部批準、備案；進行定期檢查，對發現違反操作規程和工藝紀律的現象，給予及時糾正，並追求直接主管連帶責任。
3、改進工傷事故預防、處理、歸檔及統計分析工作流程：為了改進企業管理，減少工傷事故，降低企業運營風險，需要總經辦、生產部、行政部、保衛室、前臺等部門相關人員相互配合，建立壹個反應敏捷、便於統計分析的工傷事故處理流程，並對相關人員進行培訓，明確各自的職責。建議對現有企業安全管理制度進行修訂。修訂思路宜突出員工培訓及工傷事故發生後處理流程的標準化，建議由行政部統壹提供工傷事故簡易報告格式，以便於工傷事故的統計分析和檔案管理工作。
報告人：XXX
報告完成日期：20xx年XX月XX日
事故報告 篇3壹、事故發生部門： xx項目部
二、事故發生時間 ：20xx年7月27日
三、事故發生地點： xx號公寓
四、事故類別： 機械傷害
五、傷害程度： 輕傷
六、受傷部位： 左手大拇指
七、傷者基本情況：
姓名：xxx
性別：男
年齡：xx
身份證號碼：xxxx
籍貫：xxx
安全教育：有
安全技術交底：有
文化程度：初中
八、事故經過
20xx年7月27日上午10點10分左右，傷者xxx在壹號公寓樓下完大梁準備下二排鋼筋時，從K／⑧軸處翻越過去，人體翻過大梁腳踩到地面，支梁的鋼管架扣件斷裂，導致二排鋼筋下滑，二排的鋼筋上的鋼管壓住xxx左手大拇指，楊鵬飛的工友將鋼管松開拉出左手，事故發生後項目立即組織人員送往醫院治療。
經過長達1個月的治療，病情恢復良好；20xx年9月9日，xxx發現自己的手指有異常現象發生，項目部管理人員帶xxx到醫院檢查，檢查發現傷口裏面由於醫生在第壹次治療時對傷口沒有清洗幹凈，導致傷口內部發炎，經過醫生第二次處理，病情好轉。
目前傷情恢復良好並已醫療終結出院，傷者提出要求協商解決。
九、事故原因分析：
1、從事故現場發現，支設大梁的鋼管加固扣件斷裂下滑，造成鋼管下滑是此事故發生的主要原因之壹。
2、班組在架設大梁的支架時，大梁與大梁的交叉處應用雙扣件加固而班組用單扣件加固，是此事故的原因之壹。
3、從事故發生經過來看，項目部的相關管理人員沒有履行自己的工作職責，是此事故發生的原因之壹。
十、預防措施：
事故發生後公司組織項目部召開了安全預防措施交底會，再次重申了管理人員及班組遵守和實施公司制定的《職業健康安全管理制度》的必要性和嚴肅性；對施工現場進行全面的安全檢查，查出的安全隱患按“三定壹落實”原則進行整改，對相關的管理人員按“四不放過”原則進行處理。項目部通過認真的 總結和學習，以確保類似事故的發生。
十壹、事故責任分析
1、項目施工員在交底時並沒有對該部分說明詳細的安全措施，對此事故負直接責任。
2、施工班組在操作時未按照有關安全操作規程操作，對此事故負主要直接責任。
3、項目部安全員在對支撐的鋼管架的安全性，沒有監督到位負監督不力的責任。
4、項目經理對此事故負 領導責任。
十二、事故處理意見
1、xxx同誌的醫療費按保險條款處理，從保險公司理賠回來的費用用於支付其個人的傷殘補助金（公司部分）
2、壹次性賠xxx同誌工傷補助費18000元（壹萬捌仟元整）(包括壹次性傷殘補償金、醫療期間的工資、住院護理費、交通費、住院夥食補貼費、營養費、易地安置費等)。
3、壹次性支付xxx同誌的工傷補助費的壹半及全部醫藥費由鋼筋班班組長劉河明承擔，***計14057.45元（壹萬肆仟零伍拾柒元肆角伍分），公司承擔壹次性支付楊鵬飛同誌的工傷補助費的壹半，即9000元（玖仟元整），扣去保險公司理賠回來的5057.45元（伍仟零伍拾柒元肆角伍分），公司實際應支付的費用為3942.55（三仟玖佰肆拾貳元伍角伍分）。
4、醫藥費已由鋼筋班組班組長xxx墊付，壹次性賠償xxx同誌工傷補助費18000元由公司暫行先墊付，其中9000元（玖仟元）從鋼筋班組班組長xxx勞務決算中扣除。
5、項目施工員在交底時並沒有對該部分說明詳細的安全措施，對此事故負直接責任，項目部安全員在對支撐的鋼管架的安全性，沒有監督到位負監督不力的責任。依據《員工手冊》中《員工獎懲條例》（修訂本）6.2.2條C款的規定，給予XX項目部鋼筋工長xxxx、項目部安全員xxxx記過處分。
6、扣件斷裂是本次事故發生的原因之壹，器材部門應從此次事故中吸取壹定的經驗教訓。
事故報告 篇4事故時間
2月23日下午17:00左右
事故地點
C3大巷
事故類型
頂板事故
事故性質
事故等級
受傷人
陳xx
壹、事故經過及原因分析
（壹）事故經過：
20xx年2月23日，掘進隊張發金通知錨桿隊彭海建安排人員對C3大巷開口處進行錨桿支護。接到通知後，彭海建就安排人員去施工。在施工中，對頂板均進行錨桿支護好。當日中班，劉輝班組職工就進入C3大巷開口處回風巷進行工作。工作前，施工人員用耙渣工具對工作點周圍進行敲幫問頂工作，把松煤活矸都處理了壹遍就進行清渣工作。當時陳明松在巷道右幫掏活石，突然在右幫1.5米左右高幫上滑落壹塊長1米，寬0.6米的煤塊下來，陳明松躲閃不及，被煤塊推到壓住雙腿造成工傷事故。事故發生後，安全部門組織人員到現場進行勘察調查，發現煤塊長1米，寬0.6米左右。煤塊滑落處有滲水滴水現象，煤塊滑落的原因是煤塊經水泡松脫落。
（二）事故原因分析
1、受傷人安全意識淡薄，真正做好自我保護措施，是事故發生的直接原因；
2、施工隊沒有嚴格按照《作業規程》要求采取特殊支護是事故發生的主要原因；
3、工作時施工人員未使用專用工具進行經常性的敲幫問頂，特別是對遇水地段沒有嚴格進行敲幫問頂是事故發生的重要原因；
4、同組工作人員工作配合不好，未及時發現隱患，消除隱患；
5、錨桿隊未按施工隊要求進行幫錨護幫；
6、區隊 領導未入井進行現場監督管理工作；
7、安全部門監督管理不嚴，不到位；
8、當班帶班 領導和安瓦員現場監督不到位，未及時發現安全隱患。
9、技術部門沒有及時下發開口通知單指導施工工作。
當班相關人員
二、事故造成的經濟損失和損害（包括事故處理中所付出的代價）：
1、事故造成陳明松雙腿不同程度骨折
2、經濟損失不明
三、主要經驗教訓：
1、頂板管理必須要嚴格，臨時支護到位牢靠；
2、現場管理不能馬虎，發現問題必須及時解決排除，不安全不生產；
3、要求嚴格執行敲幫問頂制度；
4、現場監督管理必須要嚴格到位。
四、預防事故再次發生的措施：
1、要求礦技術部門對掘進隊進行認真培訓，要求施工隊嚴格按照《煤礦安全規程》和《C3大巷作業規程》進行施工和支護，保證安全生產；
2、要求掘進隊充分利用班前會加強職工安全教育，落實礦上的.要求並把工作點的具體情況講清道明，對可能存在的安全隱患進行防範；
3、區隊長要嚴格執行跟班制度，及時發現隱患，消除隱患，時刻提醒督促施工人員做好安全防範工作，杜絕安全事故再次發生；
4、要求各施工隊必須無條件執行礦會議上布置的任務；
5、要求當班安全員要盡職盡責，來回走動，加強工作面的安全監督，及時掌握工作面的動態，發現問題，處理隱患，保證施工安全。
6、加強安全隱患整改的跟蹤監督工作，對不整改或延緩整改的隊組進行嚴厲懲處並勒令停產整改；
7、嚴格執行礦 領導下井帶班制度，加強現場安全管理，對違章行為要大力打擊。
8、技術部門要加強技術指導工作，對不按技術要求施工的要及時指正。
五、對肇事人或責任人處理的結論：
1、當事人陳明松安全意識淡薄，未做好安全防範措施和自保工作不到位，負直接責任，罰款100元；
2、當班班長方細寶沒有真正落實好敲幫問頂工作，負現場管理責任，罰款100元；
3、C3大巷施工承包人劉輝沒有落實《C3大巷作業規程》要求，進行特殊支護，負有管理責任，罰款200元；
4、當班隊長張發金事發時未入井，現場監督和管理不到位，負有 領導和現場管理責任，罰款300元；掘進隊長賀興忠負管理連帶責任，罰款50元；
5、錨桿隊彭海建沒有落實好掘進隊交代的任務，負有壹定的責任，罰款50元；
6、掘進當班安全員何顯忠監督不到位，負現場監督責任，罰款80元。
7、技術科副總張邦才，副科長葉興勇未及時下發開口通知單，負有技術指導責任，分別罰款100元；
8、當班帶班 領導楊文發（當班礦 領導請假，楊文發頂班）現場監督不到位，負有現場管理責任，罰款300元；
9、安全礦長李治負有安全管理責任，罰款300元；
10、生產副礦長李恒新負有管理連帶責任，罰款200元；
11、礦總工黃廷壯沒有監督好技術科工作，技術指導不到位，負有技術指導責任，罰款200元；
12、生產礦長（主持礦全面工作）賀順澤負有管理責任，罰款300元。
事故報告 篇5壹、依據《企業職工傷亡事故報告和處理規定的規定》的規定，生產安全事故報告制度為：
1、傷亡事故發生後，負傷者或事故現場有關人員應當立即或者逐級報告單位負責人。
2、單位負責人接到重傷、死亡、重大死亡事故報告後，除立即向項目建設和監理單位報告外，還應該將事故情況及時、如實向事故所在地交通主管部門、地方安監部門報告。
3、發生死亡、重大死亡事故的單位應當保護事故現場，並迅速采取必要措施搶救人員好財產，防止事故擴大。
二、依據《工程建設重大事故報告和調查程序規定》的規定。工程建設重大事故的報告制度為：
1、重大事故發生後，事故發生單位必須以最快方式，將事故的簡要情況如實報至上級主管部門和事故發生的市、縣建設行政主管部門及監察、勞動(如有人身傷亡)部門。
2、重大事故發生後，事故發生單位應在24小時內寫出書面報告，按“第壹項”所列程序和部門逐級上報。
3、重大事故書面報告應當包括以下內容：
(1)、事故發生的時間、地點、工程項目、單位名稱；
(2)、事故發生的簡要經過、傷亡人數和預估的直接經濟損失；
(3)、事故發生原因的初步分析；
(4)、事故發生後采取的措施及事故控制情況；
(5)、事故報告單位。
三、依據《特別重大事故調查程序暫行規定》的規定，特大事故發生單位在事故發生後，必須做到：
1、立即將所發生特大事故的情況，報告上級主管部門和所在地地方人民政府，並報告省、自治區政府和國務院歸口管理部門。
2、在24小時內寫出事故報告，逐級報告單位負責人。
3、特大事故報告應當包括的內容同“重大事故書面報告”的內容相同。